مقدمه
شرح عملكرد بخش اداري
شرح عملكرد كارخانه
مشكلات
توقعات
فاز اول
مقدمه

جمع آوری داده های خام

 اشکالات سیستم

توقعات

فاز دوم
چارت سازمانی
روند نمای سیستم
 جدول تصمیم
 CDسيستم
 DFDسطح يك ودو و..
 DFDﻓﯾﺰيكي سیستم جاري
 DFDمنطقی سیستم جاری
 DFDمنطقی سیستم پیشنهادی
 DFDفیزیکی سیستم پیشنهادی

فاز سوم

 تعیین فعالیتها وپیش نیازهای زمان اجرا

 رسم شبکه مسیر بحرانی وتعیین Li و Ei

 تعیین شناوری فعالیتها ومسیر بحرانی

جدول تصمیم
چارت سیستم
روندنمای سیستم
محیط کارخانه
تعیین لیست فعالیت هاوپیش نیازهاوزمان اجرا

رسم شبکه

تعیین مسیر بحرانی وLi و Ei
تعیین شناوری فعالیتها ومسیر بحرانی
فایل های موجود در سیستم
انبار آرد
حواله متقاضی آرد
انبار گندم
حواله ادره غله
بایگانی اطلاعات
دیکشنری ساختار داده
دیکشنری اجزای داده

========

مقدار حقوق كارخانه دار بر اساس تن آردي است كه در آخر ماه تحويل داده مي شود .

نرخ تبديل يك تن گندم به آرد تعيين شده بعداز پايان هر ماه ميزان توليدي را به ادراه غله داده مي شود و حقوق به وسيله اداره غله كه زير مجموعه اداره بازرگاني است وجه پرداخت مي شود . به طور كلي گندم به طور امانت وارد كارخانه مي شود . از تخليه گندم تا بارگيري كيسه هاي آرد بر عهده كارخانه دار است پس اگر كارخانه به اندازه مورد نياز محاسبه شده اداره غله آرد تحويل ندهد خود كارخانه بايد جوابگو باشد و از طرف شوراي آرد و نان اين مسئله پيگيري مي شود.

دفتر معين كه توسط مدير توليد نيز پر مي شود در آخر ماه مشخص مي كند كه چند نفر خريدار وجود دارد و ميزان آرد تحويل داده شده به اين افراد نوشته شده است .

و...........