بعضی از قسمت های فهرست و محتوا:

مدیـریت منابع انسانی پیشرفته

12. مدیریت دانش

1. ماهیت مدیریت منابع انسانی
2. مدل های مدیریت منابع انسانی

3. مدیریت تأمین منابع انسانی
4. مدیریت بکارگیری منابع انسانی

5. آموزش و توسعه منابع انسانی
6. توانمند سازی منابع انسانی

7. مدیریت عملکرد و ارزیابی کارکنان
8. مدیریت دستمزد و جبران خدمات

9. مدیریت حفظ و نگهداری منابع انسانی
10. مدیریت فرهنگ سازمانی

11. سازمان های یادگیرنده
12. مدیریت دانش
13. مدیریت منابع انسانی بین المللی
14. استراتژی های منابع انسانی

این تحقیق بصورت PowerPoint و با موضوع مدیریت دانش انجام گرفته است. برای رشته های مدیریت و IT مناسب است و در 53 اسلاید کامل می باشد.در ادامه سر تیتر های تحقیق آمده است . این پاورپوینت را می توانید بصورت کامل و آماده تحویل از پایین همین صفحه دانلود نمایید.لازم به توضیح است که فونت های بکار رفته را نیز به همراه فایل دانلود خواهید کرد.

چالش های فرهنگی مدیریت دانش

عدم امنیت شغلی در صورت تسهیم دانش

عدم انگیزش متناسب با تسهیم دانش

سوء استفاده از دانش دیگران

نارضایتی‌های سازمانی

فوت کوزه‌گری

عدم توانایی استخراج دانش شخصی

عدم توانایی ثبت دانش

وجود سازمان‌های غیررسمی

گام های عملی برای استقرار مدیریت دانش :

.1 افزایش آگاهی عمومی در زمینه مدیریت

.2 زمينه سازي جهت استقرار مدیریت دانش

.3 بهره گيري ازاهرمهای موجود

.4استفاده از فنآوری مناسب

.5 مهندسی مجدد

فهرست اسلایدها

تعریف مدیریت
تعریف دانش
چرا افراد دانش خود را تسهيم نمي‌كنند؟
مدیریت...